Lagi cari loker kasir Indomaret di Kecamatan Sitelu Tali Urang Jehe, Kab. Pakpak Bharat? Pas banget! Informasi ini khusus buat kamu yang pengen berkarir di dunia retail, khususnya di Indomaret. Siapa tahu ini adalah kesempatan emas buat kamu!
Di artikel ini, kita bakal kupas tuntas semua informasi penting tentang lowongan kasir Indomaret di daerahmu. Mulai dari detail pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, sampai cara melamarnya. Jadi, simak terus artikel ini sampai selesai ya, biar nggak ada informasi yang terlewat!
Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Sitelu Tali Urang Jehe, Kab. Pakpak Bharat
PT Indomarco Prismatama atau yang lebih dikenal dengan Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret menjadi salah satu perusahaan retail yang paling banyak dicari oleh para pencari kerja.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di wilayah Kecamatan Sitelu Tali Urang Jehe, Kab. Pakpak Bharat. Jika kamu berdomisili di sekitar wilayah tersebut dan tertarik untuk berkarir di dunia retail, ini adalah kesempatan yang tidak boleh kamu lewatkan!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Sitelu Tali Urang Jehe, Pakpak Bharat, Sumatera Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2.700.000 – Rp3.500.000
- Terakhir: 2026-03-31
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun
- Berpenampilan menarik dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki kemampuan dasar mengoperasikan komputer
- Sehat jasmani dan rohani
- Tidak bertato dan bertindik (untuk pria)
- Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai kasir
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan
- Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar
- Memastikan kebersihan dan kerapian area kasir
- Menghitung dan mencocokkan uang tunai di akhir shift
- Memberikan informasi produk kepada pelanggan
- Menangani keluhan pelanggan dengan baik
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh atasan
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan berhitung dengan cepat dan tepat
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir
- Kemampuan melayani pelanggan dengan ramah
- Kemampuan bekerja dalam tekanan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan makan
- Bonus kinerja
- BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Daftar riwayat hidup (CV)
- Fotokopi ijazah terakhir
- Fotokopi transkrip nilai
- Fotokopi KTP
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi perusahaan di https://www.indomaret.co.id/. Selain itu, kamu juga bisa datang langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat atau mengirimkan surat lamaran ke alamat kantor cabang tersebut.
Selain melalui situs resmi Indomaret, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan kamu hanya melamar melalui sumber yang kredibel untuk menghindari penipuan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Ada berbagai program pelatihan dan pengembangan yang ditawarkan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk naik jabatan sesuai dengan kinerja dan potensi yang dimiliki.
Selain kesempatan pengembangan karir, Indomaret juga memberikan tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif. Beberapa tunjangan dan benefit yang diberikan antara lain gaji yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, tunjangan makan, bonus kinerja, dan lain-lain.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja tugas utama seorang kasir di Indomaret?
Tugas utama seorang kasir di Indomaret adalah melayani pelanggan dengan ramah, melakukan proses transaksi pembayaran, menjaga kebersihan area kasir, dan memberikan informasi produk kepada pelanggan.
Berapa gaji seorang kasir di Indomaret?
Gaji seorang kasir di Indomaret bervariasi tergantung pada lokasi dan pengalaman kerja. Namun, secara umum, gaji seorang kasir di Indomaret berkisar antara Rp2.700.000 hingga Rp3.500.000.
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi kasir di Indomaret?
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi kasir di Indomaret antara lain pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun, berpenampilan menarik, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
Apakah Indomaret memberikan pelatihan kepada karyawan baru?
Ya, Indomaret memberikan pelatihan kepada karyawan baru untuk membekali mereka dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas dengan baik.
Bagaimana cara melamar kerja di Indomaret?
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi perusahaan, datang langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat, atau mengirimkan surat lamaran ke alamat kantor cabang tersebut.
Jadi, itulah informasi lengkap mengenai loker kasir Indomaret di Kecamatan Sitelu Tali Urang Jehe, Kab. Pakpak Bharat. Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu yang sedang mencari pekerjaan. Jangan ragu untuk segera melamar jika kamu memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Perlu diingat bahwa informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, sebaiknya kamu langsung mengunjungi situs resmi Indomaret atau menghubungi kantor cabang Indomaret terdekat. Semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret.
Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER