Lagi cari kerja sebagai kasir di Indomaret sekitar Misool Utara, Raja Ampat? Pas banget! Informasi lowongan kerja ini khusus buat kamu yang berdomisili di sekitar Misool Utara dan sekitarnya, yang pengen berkarir di salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia.
Di artikel ini, kita akan membahas secara detail tentang Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Misool (Misool Utara), Kab. Raja Ampat. Mulai dari profil perusahaan, detail lowongan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamarnya. Jadi, simak terus artikel ini sampai selesai ya, siapa tahu ini adalah kesempatan emas buat kamu!
Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Misool (Misool Utara), Kab. Raja Ampat
PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket yang sudah sangat familiar di telinga masyarakat Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret menjadi salah satu tempat belanja kebutuhan sehari-hari yang paling mudah dijangkau.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir yang akan ditempatkan di gerai-gerai yang berlokasi di Kecamatan Misool (Misool Utara), Kab. Raja Ampat. Jika kamu memiliki semangat kerja tinggi, ramah, dan teliti, posisi ini sangat cocok untuk kamu!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Misool Utara, Raja Ampat, Papua Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3.000.000 – Rp4.500.000
- Terakhir: 2025-12-31
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Usia maksimal 25 tahun
- Berpenampilan menarik dan ramah
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki kemampuan dasar matematika
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir (nilai plus)
- Sehat jasmani dan rohani
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan
- Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar
- Memastikan kebersihan dan kerapian area kasir
- Menghitung dan mencocokkan uang tunai di akhir shift
- Memberikan informasi produk kepada pelanggan
- Menangani keluhan pelanggan dengan baik
- Melakukan stock opname secara berkala
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan berhitung cepat
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir
- Kemampuan melayani pelanggan dengan baik
- Kemampuan bekerja dalam tekanan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan makan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Bonus kinerja
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Daftar riwayat hidup (CV)
- Fotokopi ijazah terakhir
- Fotokopi transkrip nilai
- Fotokopi KTP
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi perusahaan di https://www.indomaret.co.id/ pada bagian karir. Selain itu, kamu juga bisa mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor cabang Indomaret terdekat di wilayah Raja Ampat.
Alternatif lainnya, kamu juga bisa mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan kamu membaca dengan teliti persyaratan dan tata cara melamar yang tertera pada setiap lowongan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Ada berbagai program pelatihan dan pengembangan yang diselenggarakan secara berkala untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan bagi karyawan berprestasi untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi yang tinggi, kamu bisa meraih karir yang sukses di Indomaret. Selain itu, Indomaret juga memberikan tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, bonus, dan cuti.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada biaya pendaftaran untuk melamar kerja di Indomaret?
Tidak, seluruh proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Jika ada pihak yang meminta sejumlah uang dengan iming-iming bisa membantu meloloskan lamaran, jangan percaya dan segera laporkan ke pihak berwajib.
Berapa lama proses seleksi di Indomaret?
Lama proses seleksi bervariasi, tergantung pada posisi yang dilamar dan jumlah pelamar. Biasanya, proses seleksi meliputi tes tertulis, wawancara, dan tes kesehatan. Pihak Indomaret akan menghubungi pelamar yang lolos seleksi untuk mengikuti tahapan selanjutnya.
Apakah Indomaret menerima lulusan baru (fresh graduate)?
Ya, Indomaret menerima lulusan baru untuk berbagai posisi, termasuk posisi kasir. Yang terpenting adalah memiliki semangat kerja tinggi, kemauan untuk belajar, dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Apakah ada jenjang karir yang jelas di Indomaret?
Ya, Indomaret memiliki jenjang karir yang jelas dan terstruktur. Karyawan berprestasi memiliki kesempatan untuk naik jabatan ke posisi yang lebih tinggi, seperti Asisten Kepala Toko, Kepala Toko, atau bahkan posisi manajerial di kantor pusat.
Apa saja yang perlu dipersiapkan untuk wawancara di Indomaret?
Persiapkan diri dengan baik sebelum wawancara. Pelajari tentang Indomaret, posisi yang dilamar, dan pertanyaan-pertanyaan umum yang sering diajukan saat wawancara. Berpakaian rapi dan sopan, serta tunjukkan sikap yang percaya diri dan antusias.
Kesempatan untuk berkarir sebagai Kasir di Indomaret wilayah Kecamatan Misool (Misool Utara), Kab. Raja Ampat terbuka lebar bagi kamu yang memenuhi kualifikasi. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan pengembangan karir yang luas, Indomaret bisa menjadi tempat yang tepat untuk memulai karirmu.
Informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, selalu kunjungi situs resmi Indomaret atau sumber informasi lowongan kerja terpercaya lainnya. Ingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Semoga berhasil!
Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER