Lagi cari lowongan kerja sebagai kasir di Indomaret sekitar Kecamatan Klayili, Kabupaten Sorong? Pas banget! Informasi ini khusus buat kamu yang pengen berkarir di dunia retail dan siap melayani pelanggan dengan ramah.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Di artikel ini, kamu akan menemukan semua detail penting tentang lowongan kerja kasir Indomaret di Klayili, mulai dari kualifikasi, deskripsi pekerjaan, hingga cara melamarnya. Yuk, simak sampai habis!
Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Klayili, Kab. Sorong
PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret selalu berupaya memberikan pelayanan terbaik dan memenuhi kebutuhan sehari-hari masyarakat.
Saat ini, Indomaret membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di area Kecamatan Klayili, Kabupaten Sorong. Jika kamu memiliki semangat kerja tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, dan tertarik dengan dunia retail, inilah kesempatanmu untuk bergabung dengan tim Indomaret!
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Kasir
- Lokasi: Klayili, Kabupaten Sorong, Papua Barat Daya
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2.800.000 – Rp3.500.000
- Terakhir: 2025-11-30
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
- Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun.
- Berpenampilan menarik dan memiliki tinggi badan proporsional.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan ramah.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja dalam tim maupun individu.
- Bersedia bekerja shift.
- Memiliki kemampuan dasar mengoperasikan komputer (nilai tambah).
- Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir (tidak wajib).
- Sehat jasmani dan rohani.
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan.
- Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar dan akurat.
- Memastikan kebersihan dan kerapian area kasir.
- Menangani keluhan pelanggan dengan baik.
- Melakukan pengecekan barang dan harga.
- Membantu penataan barang di area penjualan.
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Kemampuan berhitung dan ketelitian.
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir.
- Kemampuan melayani pelanggan dengan ramah.
- Kemampuan bekerja dalam tim.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Tunjangan hari raya (THR).
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan transportasi.
- Bonus kinerja.
- BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
- Kesempatan pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Daftar riwayat hidup (CV).
- Fotokopi ijazah terakhir.
- Fotokopi transkrip nilai.
- Fotokopi KTP.
- Pas foto terbaru ukuran 4×6.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Kamu bisa melamar kerja di Indomaret melalui situs resmi perusahaan di https://www.indomaret.co.id/ pada bagian karir. Selain itu, kamu juga bisa mengirimkan langsung surat lamaran dan CV ke gerai Indomaret terdekat di Kecamatan Klayili atau ke kantor cabang PT Indomarco Prismatama di Sorong.
Alternatif lainnya, kamu bisa mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti JobStreet, LinkedIn, atau Kalibrr. Pastikan kamu membaca dengan seksama persyaratan dan tata cara melamar yang tertera pada setiap lowongan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Ada berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang ditawarkan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki potensi untuk menduduki posisi yang lebih tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir, Indomaret juga memberikan perhatian terhadap kesejahteraan karyawannya. Perusahaan menawarkan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, bonus kinerja, serta program BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kinerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan tinggi badan untuk posisi kasir di Indomaret?
Ya, biasanya Indomaret memiliki standar tinggi badan minimal untuk posisi kasir, yaitu sekitar 160 cm untuk wanita dan 165 cm untuk pria. Namun, hal ini bisa berbeda-beda tergantung kebijakan masing-masing cabang.
Apakah pengalaman kerja sebagai kasir itu wajib?
Tidak wajib. Indomaret juga membuka kesempatan bagi lulusan baru (fresh graduate) untuk melamar posisi kasir. Yang terpenting adalah memiliki kemauan belajar yang tinggi dan kemampuan komunikasi yang baik.
Bagaimana sistem kerja shift di Indomaret?
Sistem kerja shift di Indomaret biasanya dibagi menjadi 2 atau 3 shift dalam sehari. Setiap shift memiliki jam kerja yang berbeda-beda, dan karyawan akan dirotasi setiap minggunya.
Apakah ada jenjang karir untuk posisi kasir di Indomaret?
Tentu saja ada. Seorang kasir yang berprestasi dan memiliki potensi bisa naik jabatan menjadi Asisten Kepala Toko, Kepala Toko, atau bahkan Area Coordinator.
Apakah Indomaret memberikan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Indomaret memberikan pelatihan intensif bagi karyawan baru untuk membekali mereka dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas sebagai kasir.
Jadi, tunggu apa lagi? Jika kamu merasa memenuhi kualifikasi dan tertarik dengan lowongan kerja kasir Indomaret di Kecamatan Klayili, segera siapkan berkas lamaranmu dan kirimkan secepatnya. Jangan lewatkan kesempatan untuk berkarir di perusahaan retail terkemuka di Indonesia!
Perlu diingat, informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, selalu kunjungi situs resmi Indomaret atau sumber informasi lowongan kerja terpercaya lainnya. Semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret.
Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER
