Peluang Kerja Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Loli, Kab. Sumba Barat Terbaru

Sedang mencari lowongan kerja sebagai kasir di Indomaret sekitar Kecamatan Loli, Kabupaten Sumba Barat? Informasi ini sangat tepat untuk Anda! Kami akan membahas detail lowongan kerja kasir di Indomaret area Loli dan sekitarnya.

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap mengenai persyaratan, kualifikasi, deskripsi pekerjaan, hingga cara melamar. Jadi, pastikan Anda membaca artikel ini sampai selesai agar tidak ketinggalan informasi penting!

Bacaan Lainnya

Loker Kasir Indomaret di Kecamatan Loli, Kab. Sumba Barat

PT Indomarco Prismatama, yang lebih dikenal dengan nama Indomaret, adalah jaringan minimarket terkemuka di Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Indomaret menjadi salah satu perusahaan ritel terbesar dan paling dikenal di Indonesia.

Saat ini, PT Indomarco Prismatama membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir di area Kecamatan Loli, Kabupaten Sumba Barat. Posisi ini sangat cocok bagi Anda yang memiliki ketelitian, kemampuan komunikasi yang baik, dan berorientasi pada pelayanan pelanggan.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
  • Website : https://www.indomaret.co.id/
  • Posisi: Kasir
  • Lokasi: Loli, Sumba Barat, Nusa Tenggara Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2.500.000 – Rp3.500.000
  • Terakhir: 2026-01-31

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun.
  • Berpenampilan menarik dan rapi.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
  • Mampu bekerja dalam tim.
  • Bersedia bekerja shift.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai kasir (namun fresh graduate dipersilakan melamar).
  • Tidak bertato dan bertindik (untuk pria).

Detail Pekerjaan

  • Melayani pelanggan dengan ramah dan sopan.
  • Melakukan proses transaksi pembayaran dengan benar dan akurat.
  • Memastikan kebersihan dan kerapian area kasir.
  • Menangani keluhan pelanggan dengan baik.
  • Melakukan pengecekan barang dan harga.
  • Membuat laporan kas harian.
  • Membantu tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan mengoperasikan mesin kasir.
  • Kemampuan berhitung dengan cepat dan akurat.
  • Kemampuan komunikasi yang baik.
  • Kemampuan melayani pelanggan dengan ramah.
  • Kemampuan bekerja dalam tekanan.

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok yang kompetitif.
  • Tunjangan hari raya (THR).
  • BPJS Kesehatan.
  • BPJS Ketenagakerjaan.
  • Insentif kinerja.
  • Uang lembur.
  • Kesempatan pengembangan karir.

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Daftar riwayat hidup (CV).
  • Fotokopi ijazah terakhir.
  • Fotokopi transkrip nilai.
  • Fotokopi KTP.
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6.
  • Surat keterangan sehat dari dokter.
  • Surat berkelakuan baik (SKCK).

Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama

Anda dapat melamar kerja di PT Indomarco Prismatama melalui situs resmi perusahaan di https://www.indomaret.co.id/. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran kerja dan berkas lamaran lengkap langsung ke kantor cabang PT Indomarco Prismatama terdekat di wilayah Anda.

Sebagai alternatif, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja Indomaret di situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan Anda membaca dengan seksama persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan sebelum melamar.

Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama

PT Indomarco Prismatama dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan karyawan, serta program mentoring untuk membantu karyawan mencapai potensi maksimal mereka. Selain itu, Indomaret juga memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi.

Selain kesempatan pengembangan karir, PT Indomarco Prismatama juga memberikan tunjangan dan benefit yang layak bagi karyawannya. Hal ini termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, serta fasilitas kesehatan dan ketenagakerjaan yang memadai. Dengan lingkungan kerja yang positif dan dukungan yang kuat dari perusahaan, karyawan Indomaret dapat mencapai kinerja yang optimal dan meraih kesuksesan dalam karir mereka.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada biaya pendaftaran untuk melamar kerja di Indomaret?

Tidak, PT Indomarco Prismatama tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Jika ada pihak yang meminta biaya, harap berhati-hati karena itu adalah penipuan.

Apa saja yang perlu dipersiapkan sebelum wawancara kerja di Indomaret?

Persiapkan diri Anda dengan baik. Pelajari tentang Indomaret, posisi yang Anda lamar, dan pertanyaan-pertanyaan umum yang sering diajukan saat wawancara. Berpakaianlah rapi dan sopan, serta datang tepat waktu.

Apakah Indomaret menerima fresh graduate?

Ya, Indomaret menerima fresh graduate untuk beberapa posisi, termasuk kasir. Yang terpenting adalah Anda memiliki kemauan untuk belajar dan bekerja keras.

Bagaimana sistem kerja shift di Indomaret?

Sistem kerja shift di Indomaret biasanya dibagi menjadi 2 atau 3 shift, tergantung pada kebutuhan masing-masing gerai. Anda akan bekerja secara bergantian pada shift pagi, siang, atau malam.

Apakah ada jenjang karir di Indomaret?

Tentu saja ada. Indomaret memberikan kesempatan bagi karyawan untuk naik jabatan, mulai dari kasir, asisten kepala toko, kepala toko, hingga posisi yang lebih tinggi di kantor pusat.

Informasi lowongan kerja kasir Indomaret di Kecamatan Loli, Kabupaten Sumba Barat ini adalah peluang bagus bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan di bidang ritel. Pastikan Anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan dan mempersiapkan diri dengan baik sebelum melamar.

Perlu diingat bahwa informasi lowongan kerja ini bersifat referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan terpercaya, selalu kunjungi situs resmi PT Indomarco Prismatama. Semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Semoga berhasil!

 

Lamar Sekarang

Artikel ini kami sajikan hanya bersifat informasi, karena setiap perusahaan memiliki kebijakan masing-masaing, kami tidak menjamin bahwa informasi tersebut masih berlaku. Silahkan baca selengkapnya di laman DISCLAIMER

Pos terkait